スポンサーリンク

ヘッドライン

休日僕「ﾌﾟｲｷｭｱがんばえ🥺！」仕事僕「誠にごめんなさい。それは御社で検討中です。」

おすすめ記事

1: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:25:04.16 ID:Ciq1zCWx0
はぁ…🥺

2: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:25:32.66 ID:Vp2q7E1Z0
あやまらないで！

3: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:25:46.37 ID:lzbpnS530
ごめんなさいて

4: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:25:59.43 ID:mLOA362E0
切り替え出来てえらい

6: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:26:38.50 ID:qhtMkTUy0
誠にごめんなさい定期

7: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:26:57.63 ID:VE4YOtJe0
御社じゃなくて弊社だろ、社会人経験ないニート！

8: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:27:01.62 ID:IEJ82wbc0
仕事中誠にごめんなさいなんて発言したことないぞ無職

9: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:27:45.25 ID:RJsmUYbH0
>>7>>8
ネタにマジレスするお前らの方がよっぽどニートっぽいけどな

11: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:28:25.89 ID:20+uD/Vc0
>>9
効いてて草

15: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:31:43.21 ID:VE4YOtJe0
>>9
こんなのネタがどうかも知らねーよ
一日中なんGやってるお前じゃあるまいし

22: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:42:28.92 ID:hHwYt2uY0
>>15
平日昼間にしかなんGできない謎のおっさん🤭

32: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:52:24.44 ID:eVArrwG80
>>22
フレックスタイム制で今通勤中だぞ？

35: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:55:55.53 ID:XqCWYX1e0
>>32
ワイはフレックスでリモートやからまだ布団の中だわ

37: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:56:23.22 ID:eVArrwG80
>>35
おやすみニート君

38: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:57:06.18 ID:XqCWYX1e0
>>37
通勤必須の負け組会社で草🤣

39: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:58:14.70 ID:eVArrwG80
>>38
俺は週3リモートだけどフルリモートの大手企業なんて今は存在しないぞ負け犬ニート君

41: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:59:31.59 ID:XqCWYX1e0
>>39
流石にそれはお前が世間知らずなだけやろ😅
chatGPTに聞いてからレスして

12: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:29:49.44 ID:XBI0gq4o0
コピペスレにマジレスは草

17: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:36:22.29 ID:rqfvtTlH0
ニートがニートを煽ってる地獄やん

18: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:37:12.46 ID:e8bll1qd0
御社で検討中ですはホントにたまにあったりするから

19: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:38:49.52 ID:LLfe1w/Ea
御社で検討中ってなんやねん

23: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:43:15.93 ID:TNmVlExhd
御社で検討中です(上から聞いてねえのかよ)

26: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:44:58.80 ID:36/NpPIH0
日ハムがんばえー

21: 名無しさん＠２ちゃんねる 2026/08/20(木) 10:40:23.67 ID:TfmodPT30
部長はいないって言ってくれって言ってます

引用元: ・https://nova.5ch.io/test/read.cgi/livegalileo/1787189104/

スポンサーリンク

こちらの記事も読まれています

アニメ・漫画・ゲームプリキュア

Posted by 管理人